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社會(huì)招聘

金三立社會(huì)招聘

    一、招聘需求:

產(chǎn)品工程師

崗位職責(zé):

1、市場調(diào)研:電力可視化產(chǎn)品和電力在線監(jiān)測產(chǎn)品的市場需求分析、競爭對手分析、國標(biāo)/地標(biāo)/行標(biāo)要求、目標(biāo)市場需滿足的檢測要求等;

2、產(chǎn)品規(guī)劃:包含且不限于規(guī)劃產(chǎn)品的亮點(diǎn)和功能技術(shù)指標(biāo)、產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品的成本定位、產(chǎn)品的生命周期定義、產(chǎn)品性能優(yōu)化升級等,輸出《產(chǎn)品規(guī)劃書》;

3、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品定義:根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,定義新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)型號、可擴(kuò)展功能;

4、產(chǎn)品驗(yàn)證:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試驗(yàn)局及試運(yùn)行;

5、產(chǎn)品上市和推廣:輸出產(chǎn)品上市標(biāo)準(zhǔn)材料,召開線上產(chǎn)品發(fā)布會(huì),對銷售部、售前部和客服部等進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn),支撐企劃部進(jìn)行產(chǎn)品對外的推廣(包括產(chǎn)品手冊、網(wǎng)站、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、展會(huì)演示等),參加展會(huì)等;

6、產(chǎn)品定制:根據(jù)項(xiàng)目的產(chǎn)品定制需求,與研發(fā)討論定制方案,輸出定制規(guī)劃書,跟進(jìn)定制產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)展、BOM進(jìn)展及運(yùn)行情況;

7、解決產(chǎn)品生命周期中的各類問題。


任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,電器工程等理工科相關(guān)專業(yè);

2、1-2年電力系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理相關(guān)培訓(xùn)的優(yōu)先考慮;

3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,分析問題和解決問題能力,能承受一定工作壓力。

售前工程師

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶交流,總結(jié)客戶需求,挖掘客戶潛在需求;

2、基于客戶需求撰寫并引導(dǎo)我司技術(shù)方案;

3、公司總部的客戶接待,包含準(zhǔn)備樣機(jī)和交流材料、現(xiàn)場交流;

4、落實(shí)確認(rèn)項(xiàng)目供貨的選型、需求書checklist、臺(tái)賬申請等,確保訂單的順利執(zhí)行;

5、在項(xiàng)目中配合銷售引導(dǎo)新產(chǎn)品標(biāo)底;

6、制作項(xiàng)目的技術(shù)標(biāo),現(xiàn)場述標(biāo);

7、了解獲取項(xiàng)目對接、檢測等的詳細(xì)需求;

8、按需求申請準(zhǔn)備樣機(jī),完成基本測試。

 

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信工程等相關(guān)專業(yè);

2、1-2年攝像機(jī)等類似企業(yè)的投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目經(jīng)理相關(guān)培訓(xùn)優(yōu)先考慮;

3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,分析問題和解決問題能力;

4、可以接受臨時(shí)緊急的加班任務(wù)。

項(xiàng)目經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、主負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃和外部交付管理,含初期介入、測調(diào)對接至竣工驗(yàn)收;

2、?識別項(xiàng)目交付過程中的風(fēng)險(xiǎn),迅速應(yīng)對并調(diào)動(dòng)資源處理,保障項(xiàng)目交付質(zhì)量;

3、?定期總結(jié)和通報(bào)進(jìn)度,保證項(xiàng)目目標(biāo)的成功實(shí)現(xiàn),及進(jìn)行項(xiàng)目的后評估工作;

4、?編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃,完成項(xiàng)目實(shí)施所需文檔輸出,定期組織對內(nèi)外培訓(xùn)?;

5、與用戶保持良好溝通關(guān)系,深度了解用戶需求,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行;

6、初期介入、市場需求、測調(diào)對接、培訓(xùn)、安裝、竣工驗(yàn)收及售后運(yùn)維工作等;

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任職要求:

1、本科及以上,計(jì)算機(jī)、軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息、通信等專業(yè);

2、默認(rèn)深圳總部,且能適應(yīng)不定期出差任務(wù);

3、溝通力強(qiáng)、主動(dòng)性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng);

4、有專業(yè)職稱優(yōu)先,如PMP、項(xiàng)目管理工程師等認(rèn)證;

5、有豐富的項(xiàng)目實(shí)施及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),客戶溝通、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、竣工驗(yàn)收、風(fēng)險(xiǎn)管理等。

售后技術(shù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、深入熟悉產(chǎn)品的技術(shù)應(yīng)用,包含設(shè)備調(diào)試、故障處理等;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域技術(shù)工程師的培訓(xùn)和管理工作,使其掌握崗位關(guān)鍵技能;

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目問題定位分析和改善措施的制定;

4、協(xié)助外勤技術(shù)工程師處理項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的設(shè)備疑難問題;

5、對接研發(fā)、產(chǎn)品、生產(chǎn)等部門,整理產(chǎn)品在項(xiàng)目實(shí)施階段遇到的問題,并協(xié)助推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)優(yōu)化;

6、公司內(nèi)部跨部門溝通,參與項(xiàng)目方案評審,并對內(nèi)組織項(xiàng)目交底。


任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息、通信等專業(yè);

2、性格堅(jiān)韌,隨和熱情開朗,有親和力,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力,協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系;

3、善于溝通,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、具有較強(qiáng)的問題分析能力,對數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析有獨(dú)到見解;

5、有同類行業(yè)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或客服管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

售后技術(shù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、深入熟悉產(chǎn)品的技術(shù)應(yīng)用,包含設(shè)備調(diào)試、故障處理等;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域技術(shù)工程師的培訓(xùn)和管理工作,使其掌握崗位關(guān)鍵技能;

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目問題定位分析和改善措施的制定;

4、協(xié)助外勤技術(shù)工程師處理項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的設(shè)備疑難問題;

5、對接研發(fā)、產(chǎn)品、生產(chǎn)等部門,整理產(chǎn)品在項(xiàng)目實(shí)施階段遇到的問題,并協(xié)助推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)優(yōu)化;

6、公司內(nèi)部跨部門溝通,參與項(xiàng)目方案評審,并對內(nèi)組織項(xiàng)目交底;


任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息、通信等專業(yè);

2、性格堅(jiān)韌,隨和熱情開朗,有親和力,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力,協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系;

3、善于溝通,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、具有較強(qiáng)的問題分析能力,對數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析有獨(dú)到見解;

5、有同類行業(yè)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或客服管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

市場推廣經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電力在線監(jiān)測產(chǎn)品和服務(wù)市場推廣與應(yīng)用相關(guān)工作,包括進(jìn)行競爭對手與市場動(dòng)態(tài)分析、產(chǎn)品定位分析和制定市場推廣策略等;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用階段技術(shù)支持,指導(dǎo)和處理相關(guān)技術(shù)問題,為客戶提供完善有效的解決方案;

3、整合市場信息,反饋客戶需求,協(xié)同相關(guān)部門完成產(chǎn)品迭代與升級;

4、對公司產(chǎn)品規(guī)劃和銷售策略提供建議;


任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,電子、計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、通訊、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);

2、5年及以上市場推廣或技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)歷,對電力行業(yè)熟悉優(yōu)先考慮;

3、具備良好的溝通表達(dá)和邏輯思維能力;

4、具備良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

行業(yè)銷售經(jīng)理(深圳、沈陽、杭州、濟(jì)南)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售任務(wù),主要以完成項(xiàng)目訂單為主;

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的行業(yè)客戶開拓和客戶關(guān)系建立與維護(hù);

3、建立、維護(hù)、提升日??蛻絷P(guān)系,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集等各環(huán)節(jié)客戶攻關(guān);

4、進(jìn)行項(xiàng)目策劃、商務(wù)談判、合同簽訂和回款等工作;

5、競情信息的收集、分析與反饋;


任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,通信、電子、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化或其他工科類專業(yè);

2、一年以上項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和商務(wù) 處理能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4 、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神。

PIE工程師

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入工作;

2、負(fù)責(zé)工程ECN變更執(zhí)行;

3、作業(yè)流程圖,SOP編寫,標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、產(chǎn)能及相關(guān)工藝文件制定;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)品質(zhì)異常的分析、解決方案的制定;

5、熟悉工藝改善,能制作各種工裝夾具;


任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化、電子信息、通訊工程、工業(yè)工程、計(jì)算機(jī)等專業(yè);

2、熟練使用office辦公軟件、熟悉電腦使用及網(wǎng)絡(luò)配置、熟悉PCBA生產(chǎn)工藝、具備電路分析、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)基本知識;

3、工作態(tài)度端正、責(zé)任心強(qiáng)、思維清晰活躍、有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

4、一年以上電子行業(yè)PIE崗位工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

品質(zhì)工程師

崗位職責(zé):

1、制定和執(zhí)行質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn):

制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司和客戶的要求。

2、生產(chǎn)過程品質(zhì)控制:

負(fù)責(zé)從樣品到量產(chǎn)整個(gè)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,通過測試、控制及改進(jìn)流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量。

3、解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題:

負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;


任職條件:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,理工類相關(guān)專業(yè)如機(jī)械工程、電子工程類更佳;

2、三年的產(chǎn)品質(zhì)量控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉特定產(chǎn)品如安防產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程;

3、熟練掌握ISO9001質(zhì)量管理體系;

4、熟練使用質(zhì)量分析工具如QC七大手法、SPC、FMEA等。


二、 聯(lián)系方式

微信公眾號:santachi2014

招聘郵箱: hr8@santachi.com.cn ;

招聘QQ:2606848303;

聯(lián)系人:景小姐/ 陳小姐

聯(lián)系電話:0755-83150898-160 2/83142932/83176651


三、薪酬福利

1、公司提供富有競爭力的薪酬;每年兩次調(diào)薪機(jī)會(huì);1月份發(fā)年終獎(jiǎng)

2、提供免費(fèi)工作餐、宿舍、通勤班車;

3、為新進(jìn)員工提供完善系統(tǒng)的崗前培訓(xùn);

4、完善的保險(xiǎn)體制,五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)等;

5、解決深圳戶口;

6、傳統(tǒng)節(jié)假日禮金、旅游活動(dòng)、各類球類比賽等。


四、內(nèi)部推薦獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

內(nèi)部推薦獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)

1、 推薦總監(jiān)級和以上級別人才,  獎(jiǎng)勵(lì)5000元/人;

2、 推薦營銷區(qū)域經(jīng)理、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理級人才,獎(jiǎng)勵(lì)3500元/人;

3、 推薦營銷工程師、研發(fā)工程師級人才,獎(jiǎng)勵(lì)2000元/人;

4、 推薦其他級別人才,獎(jiǎng)勵(lì)200元/人。